К нам обратился крупный производитель мебели, который вышел на рынок розничных продаж на маркетплейсах яндекс маркет и озон. На первой встрече выяснили, что сотрудники совершают слишком много рутинных операций. На каждое отдельное действие нанимался отдельный сотрудник. Например, нужно перенести данные с OZON в CRM. Нанят человек. То есть, он не делает больше ничего, кроме переноса данных с OZON в CRM. И так практически по все подобным операциям. Представьте, какой для бизнеса это расход! А теперь расскажем, как мы это упростили и помогли кратно увеличить продажи и дать больше свободы к действиям за счет автоматизации рутинных процессов.
Клиент: Мебельное производство. Открыли онлайн-продажи на OZON и Яндекс.Маркет. Ранее продавали только оптом.
Проблема: Слишком много действий, которые не несут ценности. На перенос данных из маркетплейса в CRM нанят отдельный сотрудник. Отдельный человек нанят для прозвона этих контактов: назначить время доставки, утвердить заказ и т.д. А далее, согласованный заказ передавали третьему сотруднику, который формировал таблицу для сборки нужного товара на производстве.
Отдельная таблица создавалась для логистики, чтобы они запланировали доставку и маршрут.
Согласитесь, процесс очень сложный и очень сильно зависит от человеческого фактора. Бизнес теряет массу времени и средств из-за того, что за каждую рутинную операцию отвечает отдельный человек.
И от таких же проблем страдает не одна производственная компания. Большинство сталкивается с подобными проблемами, но не знают, как их можно решить. И, чаще всего, предприниматели просто нанимают еще несколько сотрудников на те процессы, которые легко может выполнять CRM-система и ее возможные интеграции.
Представляете, сколько компания тратит бюджета на найм сотрудников на каждый из рутинных процессов? Зарплата даже в 30 000 – 40 000 р. для, например, 5 таких сотрудников — это минус 2,5 млн р. в год. Аналогично, как косить газон ножницами. Результат то есть, но сколько на это ушло времени и средств?